社内制度・福利厚生

フルフレックス

フルフレックス

フルフレックス制度は従業員使用率100%!コアタイムは無いため、社員のワークライフバランスの満足度はとても高いです。フレックスの使用は個人の裁量に委ねられているため、やるべき事をしっかりやっていれば、年次や役職関係なく自由に使用できます。

テレワーク

テレワーク

育児・介護時短勤務者(入社半年以上の正社員、自立的業務遂行が担保されていること)を対象に在宅勤務が可能です。
子育てや介護を必要とする家族がいる場合でも仕事をこなしながらお世話をすることが可能です。

誕生日休暇

誕生日休暇

誕生日の前後2週間以内に休暇(1日)が取得できる制度です。

リフレッシュ休暇

リフレッシュ休暇

有給休暇と別途で、2年目以降リフレッシュ休暇を取得できます。※年3日付与、規定あり

社長賞

社長賞

月に1回、特に会社に貢献した社員やグループを金一封とともに表彰する制度。年末には年間MVPの表彰も行っており、社員のモチベーションアップにつながっています。

勤続表彰

勤続表彰

長年勤務している社員を称えるための制度。社員の頑張りを称えると共に、キングソフトから感謝の気持ちを伝えています。
 

サンキューコイン

サンキューコイン

「ありがとう」の気持ちをカタチにした制度。日々の業務の中で感じた感謝の気持ちを、当社オリジナルコインに込めて相手に渡しています。受け取ったコインは1枚500円に換金できる特典つき。

社内FA制度

社内FA制度

他部署への異動希望を自由に申請できる制度。
「やってみたい」と思うポジションに自ら手を上げることができ、社内の活性化に効果を発揮しています。
 

各種社会保険完備

各種社会保険完備

健康保険(関東ITソフトウェア健康保険組合)に加入しており、保養所やリゾート施設などを割引価格で利用することが可能。
その他、厚生年金、雇用保険、労災保険など、各種保険制度が完備されています。

医療保険

医療保険

病気入院保証制度および医療相談窓口を備えた医療保険に加入しています。万一の入院時にも入院費の自己負担分を補償したり、自分にあった病院を探すための電話相談、メンタルヘルス、セカンドオピニオンアレンジサービスなどが備わっています。

リフレッシュルーム

リフレッシュルーム

カフェのようにリラックスできる広々としたリフレッシュスペースです。ミーティングやランチ、ちょっとした休憩など様々な用途で利用可能です。

副業可能

副業可能

社内では獲得できない知識や技術を得られ、自主性も養われるという観点からキングソフトでは副業を認めています。※規定あり

ランチ会

ランチ会

月2回、全社員でランチを食べるキングソフト伝統のイベント。他部署の社員とも交流できる良い機会となっています。お弁当は会社が用意するので、どんなお弁当が食べられるのかも当日のお楽しみです!

各種イベント

各種イベント

懇親会や忘年会など、社内イベントを定期的に開催。また、フットサルなど、社内でのサークル活動も盛んです。